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劳务公司代发工资和进行账务处理可以分为以下几步：

一、准备工资凭材：在代发工资之前，首先需要在根据劳务公司的财务条例准备完整的工资凭材，包括职工的考勤记录、工资单、各项补贴、扣除项等等。

二、结算工资：根据职工实际的出勤情况和发放的各项补贴及扣除项，进行工资的结算，得出当月的总工资额。

三、代发工资：代发工资时，劳务公司要通过合法的银行账号将工资发放给职工，以方便进行账务处理。

四、账务处理：代发工资时，劳务公司需要及时进行账务处理，以保证财务的准确性。主要包括：核对账务记录、填写财务报表、登记应付票款等等。

五、归档存档：归档存档时，劳务公司需要将所有的账务凭证归档存档，以便今后的查询。

拓展知识：劳务公司代发工资后还要注意做好资金监控，不能出现财务漏洞、财务风险等情况，以准确、规范、及时地发放工资，保障职工的合法权益，维护劳务公司的财务利益。