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人工费用不包括筹资成本和咨询费用。筹资成本包括股息、保荐费、承销费用等，咨询费用可以指的是企业向专家机构请教或召集技术设备等，可以给企业带来宝贵的技术和经验。

人工费用是企业需要支付的相关员工的工资和福利，包括津贴和补贴，它是该企业运营所必须付出的费用。一般情况下，人工费用主要表现为薪资、工资和福利费用等，包括直接雇员工资和劳务费，技术服务费，社会保险费，应支付的劳动保护等福利费用，以及离职安置费，社会捐赠费用等。

人工费用占企业总费用的比例很大，是企业财务成本构成的主要成分，影响企业效益的重要因素。企业在管理人工成本的时候，应该把开支控制在合理范围内，并积极采用科学的管理方法，把企业的人力成本控制到最低。同时，还要以员工为本，公平正义，提高员工报酬水平，建立良好的工作氛围，激发员工积极性。

企业在管理人工费用的时候，可以采用财务管理的方法，通过投资账户，实现财务规划和成本控制。企业还应采取绩效考核机制，鼓励员工，不断提高业绩，提高员工效率。通过管理人工成本，促进企业的健康发展，也有助于企业在市场竞争中获得更大的优势。