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企业财务管理目标理论是用来指导企业财务管理决策的一种理论，它是以财务管理宗旨为根据，规定企业财务管理过程中所应遵循的原则和方法。企业财务管理目标理论具有明确的功效导向，主要有三个核心目标：保证企业的经济安全，即企业可以维持运营；满足相关利益相关者的期望，主要指股东、债权人、管理者和员工等；促进企业长期经营发展，即要实现企业的持续增长，通过提升市场竞争力和社会责任凸现企业的价值。

企业财务管理目标理论突出了企业财务管理过程中所应遵循原则，因此它的实施应当从权衡投资与融资比例、把握资本结构优化、确保有效的现金管理，以及控制和维护企业的经济安全等角度入手，结合实际情况实施。同时，企业财务管理目标理论在实施过程中，还需要建立健全企业财务政策，杜绝投机行为，发展现代企业财务管理制度，以应对外部环境及市场环境变化，并考虑到决策者的利益。

拓展知识：企业财务管理目标理论包括企业财务管理的最优化目标、最小风险目标、适应性目标、时间调整目标以及决策质量管理的目标等五种目标。其中，企业财务管理的最优化目标是指企业应当最大化股东的长期累积财富；最小风险目标是指企业在投资与融资比例、资本结构优化、现金管理、风险投资等方面要尽可能减少风险；适应性目标则是指企业在适应外部环境及市场环境变化、应对各种风险等方面，应当具备必要的灵活性；时间调整目标是指企业应当因应实时财务决策，给予股东最大化收益的目标；决策质量管理的目标则是指企业财务管理决策应当及时、准确，并要以提升企业的竞争实力与社会责任为宗旨。