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良好的工作习惯是培养自己成为一个有效率、积极向上的人的关键，只有建立良好的工作习惯，才能更好的完成工作和学习任务，在平衡职业生活中获得成功。要养成良好的工作习惯，首先要拥有正确的工作态度。正确的工作态度是指，你要发挥好自己的主观能动性，将工作安排在重要和紧迫的事务中，把时间安排在有意义的和有效率的事情上，做好目标计划，循序渐进地把任务完成；其次要有良好的学习习惯，包括及时复习，善于总结，认真学习知识，掌握新技能，熟悉新知识；此外，还应培养良好的沟通习惯，多听多思考，多表达，熟悉不同的沟通技巧；最后，个人行为也很重要，包括勤俭节约，讲礼貌，合理安排休息等。

养成良好的工作习惯的最终目的是提升工作效率，同时保持身心健康。从多个维度建立良好的工作习惯，以达到这一目的。另外，要养成良好的工作习惯，制定有效的奖惩机制也是十分重要的。有效的奖惩机制可以促使员工积极参与工作，在实现目标的同时获得喜悦感。

拓展知识：养成良好的工作习惯，有时也需要有很好的自我管理能力，这就是指，我们要有正确的方法以及技巧去控制和管理自己，从而有效地完成任务，提升工作效率。自我管理能力包括：学会及时安排时间，控制情绪，及时调整自己，保持积极的心态，设定可实现的目标，克服拖延症等。