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1、企业缴纳残保金的合法性：企业在缴纳残保金时，首先要确保残保金的合法性，以及缴纳的对象和数额是否合法，也要兼顾个人的利益。

2、企业缴纳残保金的计算：企业在缴纳残保金时要根据当地的政策及法律规定，按照国家规定的税率，计算合理的残保金数额，以确保个人福利的合理性。

3、企业缴纳残保金的缴纳时间：为了保证个人的福利待遇，企业在缴纳残保金时要按照员工的离职时间，按时进行缴纳，确保残疾人员获得及时的社会救助和帮助。

4、企业缴纳残保金的发放给个人：企业在缴纳残保金时，要按照员工的不同情况，给予不同的发放标准，以确保个人的福利待遇。

拓展知识：

残保金是指企业及其他单位，根据国家政策，应当按照一定比例和金额，把一定数额的基金缴纳给残疾人，以确保残疾人的社会保障和福利。残保金的缴纳是企业缴纳社会保险金的一部分，既起到了财政负担的作用，也起到了社会保障的作用。