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培训费可以抵扣，但是一般情况下是有一定条件的，通常是可以把报销费用转换成一种抵扣，或者是在满足一定要求时提供抵扣。

具体程度要根据机构，以及所参加的培训机构的性质而定。一般有下列几种抵扣模式：

1、免费培训费用。如果学校或者其它机构提供免费的培训课程，那么就可以免除所有费用，从而省去报销费用，省下资金，增加经济效益。

2、抵税抵扣。如果学员参加培训，可以申请税收减免，从而抵消所需报销费用的一部分。具体的抵税减免额度要根据税收法律，以及培训机构自身情况来决定。

3、报销现金抵扣。可以向培训机构直接提供报销现金，以抵扣培训费用。一般培训机构会接受这种报销方式，根据自己的实际情况，对报销金额做出调整。

4、社会投资抵税，抵扣培训费用。如果参加培训的机构是企业，可以参加社会投资抵税，以抵扣培训费用。该项抵税机制可以减轻企业的经济负担，并且有助于丰富公司的知识储备。

以上就是关于培训费可以抵扣的介绍，相关程度还是有很大不同，有的机构培训费只能归还，有的则可以抵扣。希望记住以上抵扣的几种模式，这样在筹备培训时就不需要担心费用问题。

拓展知识：

费用抵扣是一种经济激励措施，它通过直接减轻报销费用以及纳税等手段，促进个人或者团体产生投资行为、积极参与学习和发展等，以达到更好地节约资源，提高经济效益的目的。其中，针对培训费的抵扣也是一项较为常见的费用抵扣政策，可以为企业、机构和个人节省部分精力和费用，以及及时补充技术力量，实现提高业绩的目的。