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根据中国的有关法律规定，如果一家公司没有成立工会，也就不存在工会经费的一说。具体来说，如果一家公司没有成立工会，他们无需分配给员工任何形式的工会经费，也不需要进行任何与工会有关的工作。

根据《中华人民共和国劳动法》，未经国家批准，任何单位不得组建或者变相组建工会，也不得要求员工交纳任何形式的工会经费。此外，任何单位都不得禁止员工自愿成立具有法律效力的工会，更不得强迫员工加入工会。

基于上述法律规定，任何没有成立工会的公司都不应当要求员工缴纳工会经费，这也是对劳动者合法权益的有力保护。有些公司没有正式注册成立，但是参与这些活动，要求员工交付经费的公司也是违反了法律规定，违者将受到严厉的处罚。

此外，组建和发展工会，是保护劳动者权利的必要措施，也是实现国家社会主义现代化建设的重要保障，也是《中华人民共和国劳动法》中规定的必要条件。因此，鼓励和支持企业参与组建工会，也是国家和社会的一致要求。

拓展知识：组建工会的好处：

1.保护劳动者的权益：劳动者参加工会，可以表达自己的诉求，维护自己合法的权益；

2.促进劳动者参与民主管理：通过工会参与企业的民主管理活动，能够有效地平衡劳动者和企业之间的关系，提高企业的社会责任感；

3.改善企业劳动环境：组建工会可以解决企业劳动者的纠纷，促进企业的秩序，改善企业的劳动环境，保证企业的正常运行。